Contrôleur de gestion – H/F

Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un(e) Contrôleur(se) de gestion (H/F) directement rattaché(e) au Directeur Général Adjoint Finances du Groupe.

 Détail des missions :

  • Production du reporting financier mensuel, analyse des écarts et de la performance économique
  • Elaboration des Budgets et Business Plans en lien avec les opérationnels
  • Participation à la communication financière du Groupe auprès des actionnaires (consortium d’investisseurs financiers), partenaires bancaires, commissaires aux comptes, etc.
  • Réalisation d’études financières spécifiques pour la direction générale (projet d’investissement, croissance externe, etc.)
  • Elaboration et mise en place d’outils de gestion et de suivi, de procédures ainsi que de vérification de leur bonne utilisation

Profil recherché :

  • Expérience minimum de 3 ans dans le domaine de l’audit ou du contrôle de gestion
  • Organisé(e) et doté(e) d’un excellent relationnel
  • Rigoureux(se), polyvalent(e) avec une bonne capacité d’analyse et de synthèse
  • Très bonne maîtrise d’Excel ainsi que des connaissances en comptabilité générale
  • La connaissance de l’outil Power BI est un plus

Localisation : Paris 15ème ou Nanterre

Package Rémunération : 42 à 45 K€ brut annuel selon profil (base 39h + 12 RTT/an) + Participation + tickets restaurant pris en charge à 50% (valeur faciale 10€/jours travaillés) + mutuelle prise en charge à 60% pour le salarié et ses enfants + prévoyance prise en charge à 100% + prise en charge à 50% du titre de transport + CSE

Technicien Support de Proximité multi-clients – H/F

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons actuellement un Technicien Support de Proximité multi-clients (H/F). Rattaché(e) à notre site de Nanterre, vous travaillerez en régie chez nos clients – situés principalement en Ile de France – en fonction des besoins. Vos missions, dans le cadre de remplacements de collaborateurs (congés, maladie) ou renfort de mission, seront les suivantes :

Détail des missions :

  • Gestion du support N1/N2 client dans l’outil de ticketing
    • Gestion, traitement et résolution des demandes et incidents
    • Accueil physique et téléphonique
    • Escalade si besoin auprès des équipes techniques
    • Mise en service de PC/MAC (masterisation, préparation, packaging, assistance à l’utilisateur)
  • Gestion du support VIP
  • Gestion des accès et droits utilisateurs
    • Création de compte
    • Gestion des droits AD/SCCM
    • Authentification forte
  • Maintien à jour de la base de connaissance
    • Création et mise à jour de documentation
    • Rédaction de fiches pratiques
  • Maintien à jour du parc informatique
    • Notifier les entrées/sorties de matériel et consommables
    • Suivre le process de recyclage / renouvellement de parc
    • Enrôlement
  • Déménagement de poste
    • Déconnexion et reconnexion des postes
  • Remplacement des collaborateurs absents
  • Gestion des interventions ponctuelles et régulières chez les clients
  • Remontée des demandes clients auprès de son manager
  • Force de proposition sur l’évolution des infrastructures client.

Le contenu des missions n’est pas exhaustif et a un caractère évolutif, notamment pour s’ouvrir à des missions d’administration systèmes et réseaux sur lesquelles nous vous accompagneront en termes de montée en compétences. 

Environnement technique :

  • Windows server, Linux
  • Microsoft Office 365
  • Applications bureautiques MS Office, TSE, FortiClient, Trend Micro, Skype, Teams,
  • Environnement Hardware PC et Périphériques : Imprimante, Scanner code barre, Smartphone…
  • Architecture réseaux/serveurs : VMware, HyperV, Net App, Veeam Backup, Windows Server , Active Directory.

Profil recherché :

Nous recherchons avant tout des collaborateurs prêts à s’investir au sein d’une société à taille humaine, motivés, passionnés, appréciant le travail d’équipe, disposant d’une pointe d’humour et d’une réelle sociabilité.

Véritable couteau suisse vous serez amené(e) à évoluer dans un environnement technique varié auprès de plusieurs clients aux secteurs d’activité différents. Ainsi vous ne connaitrez pas la monotonie !

Ce poste vous permettra rapidement de monter en compétences et sera un véritable tremplin dans votre parcours professionnel IT.

Vous êtes passionné(e) d’informatique et souhaitez-vous investir au sein d’une équipe rigoureuse, sympa, au cœur d’un environnement technique varié ?

Votre profil nous intéresse !

Rigoureux(se), investi(e) et vous possédez le sens du service.

Le permis B est indispensable.

Rémunération : 27-29K€ (39h/semaine + 12 RTT/an) + Participation (montant équivalent en moyenne à 1,25ème de mois au cours des dernières années) + véhicule de service avec carte essence + mutuelle prise en charge à 60% pour le collaborateur et ses enfants + prévoyance prise en charge à 100 % + titres restaurant pris en charge à 50% (valeur faciale 10 €) + Comité d’entreprise

Technicien Support de Proximité – H/F

Dans le cadre de notre croissance, nous recherchons actuellement un(e) Technicien(e) Support de Proximité pour travailler en régie chez l’un de nos clients situé Paris 17e.

 

Détail des missions :

  • Gestion du support N1 client dans un outil de ticketing

– Gestion, traitement et résolution des demandes et incidents

– Accueil physique et téléphonique

– Escalade, si besoin, auprès des équipes techniques

– Mise en service de PC/MAC (masterisation, préparation, packaging, assistance à utilisateur)

  • Gestion du support VIP
  • Gestion des accès et droits utilisateurs

– Création de compte

– Gestion des droits AD/SCCM

– Authentification forte

  • Maintien à jour de la base de connaissance

– Création et mise à jour de documentation

– Rédaction de fiches pratiques

  • Maintien à jour du parc informatique

– Notifier les entrées/sorties de matériel et consommables

– Suivre le process de recyclage / renouvellement du parc

– Enrôlement

  • Déménagement de poste
  • Déconnexion et reconnexion des postes

 

Profil recherché :

  • Connaissances Windows 10
  • Pédagogie / Communication
  • Rigueur
  • Autonomie
  • Anglais souhaité

 

Rémunération : 27-29 K€ selon profil (39h/semaine + 12 RTT/an) + Participation (montant équivalent en moyenne à 1,25ème de mois au cours des dernières années) + mutuelle prise en charge à 60% + prévoyance prise en charge à 100 % + titres restaurant pris en charge à 50% (valeur faciale 10 €) + Comité d’entreprise + Prise en charge 50% du titre de transport

Technicien Micro / Réseau itinérant – H/F

Le groupe Cyllene recherche son(sa) futur(e) Technicien(ne) micro/réseau itinérant afin d’accompagner sa croissance. Intégré(e) à l’équipe Support On-Premise, vous assurerez l’installation et la maintenance du matériel des clients du groupe.

Détails des missions

  • Effectuer l’installation et la configuration des matériels et logiciels,
  • Assurer la maintenance Hardware & Software,
  • Participer à l’exploitation quotidienne (NT/AD, DNS & DHCP, droits, quotas),
  • Assurer la gestion et l’évolution des masters,
  • Réaliser le remplissage des bases d’incidents,
  • Effectuer la coordination et le suivi des incidents avec le support avancé,
  • Rédiger des comptes rendus et procédures,

Profil recherché 

Les diplômes ne sont pas déterminants dans notre processus de recrutement : nous recherchons avant tout des collaborateurs prêts à s’investir au sein d’une société à taille humaine, motivés, passionnés, appréciant le travail d’équipe, disposant d’une pointe d’humour et d’une réelle sociabilité.

Vous êtes passionné par le service informatique et vous maîtrisez l’environnement Hardware PC et Périphériques ?

Votre profil nous intéresse !

Rigoureux et autonome, votre bonne présentation et vos qualités d’expression orale et écrite seront vos atouts pour réussir à ce poste.

Permis B indispensable.

Package : Fixe entre 26 et 28 K€ (base 39H + 12 RTT) + Véhicule de service + Participation (montant équivalent en moyenne à 1,25ème de mois de salaire brut au cours des dernières années) + Mutuelle prise en charge à 60% + Prévoyance prise en charge à 100% + Titres restaurant (10€/jour travaillé pris en charge à 50%) + CSE

Administrateur Call Center – H/F

Le Groupe Cyllene recherche son(sa) futur(e) Administrateur(rice) Call Center pour accompagner sa croissance. Intégré(e) à l’équipe Support de notre BU On-Premise, vous serez en charge de la prise en charge et la collecte des demandes.

 

Détail des missions 

  • Collecte et analyse des demandes provenant de l’ITSM et du pole téléphonique
  • Création des tickets, diagnostic et dépannage en télémaintenance
  • Assistance de Niveau 1 & 2
  • Rédaction et mise à jour de documentations techniques et participation à l’enrichissement de la base de connaissances

Compétences techniques requises

  • Connaissances générales de l’architecture réseaux/serveurs ; TCP/IP, Windows Server 2008-2019, Active Directory, GPO, DHCP, DNS
  • Microsoft 365 centre d’administration, Exchange, Teams.
  • Windows 7/8/10, Trend Micro
  • Applications bureautiques MS Office, Outlook, Smartphones
  • Environnement Hardware PC et Périphériques
  • Notion de ToIP

Profil recherché

Les diplômes ne sont pas déterminants dans notre processus de recrutement : nous recherchons avant tout des techniciens, motivés et passionnés, appréciant le travail d’équipe, disposant d’une pointe d’humour et d’une réelle sociabilité.

Rigoureux et méthodique, vous disposez idéalement d’une première expérience du support utilisateurs ou d’un diplôme obtenu en alternance.

Vous appréciez être confronté à des problématiques très diverses et avez envie de progresser dans une équipe à fort potentiel.

Vos qualités relationnelles et le sens du service vous caractérisent ?

Votre profil nous intéresse !

Package : Fixe entre 28 et 30 K€ selon profil (39h/semaine + 12 RTT/an) + Participation (montant équivalent en moyenne à 1,25ème de mois au cours des dernières années)+ mutuelle prise en charge à 60% + prévoyance prise en charge à 100 % + titres restaurant pris en charge à 50% (valeur faciale 10 €) + Comité d’entreprise

Delivery Manager (Client Partner) – H/F

Le Groupe Cyllene recherche ses futurs Client Partners (Delivery Managers) pour accompagner sa croissance. Au sein du service Client Partner, vous assurerez la gestion quotidienne de la relation d’un ou deux clients stratégiques du groupe.

Détails des missions : 

Participer au suivi opérationnel & pilotage des clients

  • Accompagnement du client dans l’exploitation, l’administration et la transformation de son SI.
  • Garantir la qualité de service et les engagements de l’entreprise (SLAs, contrats).
  • Assurer la coordination entre les différentes équipes.
  • Gérer les risques opérationnels.
  • Assurer l’analyse proactive des problèmes en suivant les tendances et incidents récurrents.
  • Maintien de la connaissance des clients.
  • Animation des comités de pilotage, technique, d’innovation et de sécurité en collaboration avec la cellule CyberCyllene.

Participer à l’évolution SI de nos clients

  • Accompagner les clients dans leur transformation du SI ;
  • Orienter et détecter les opportunités de croissance pour l’entreprise et mettre en avant les nouveaux projets / marchés / clients / partenaires.
  • Piloter la Transition (projets)
  • Pilotage et coordination des équipes techniques dans la réalisation de nouveaux projets ou la résolution d’incidents.
  • Participer aux différentes phases du cycle d’une affaire (avant-vente, transition, probatoire, run et réversibilité).

Profil recherché : 

  • Vous disposez de 3 ans d’expérience minimum sur un poste similaire
  • Vous avez de bonnes connaissances en informatique
  • Vous disposez d’un sens développé du contact, de qualités relationnelles et rédactionnelles.
  • Rigoureux et autonome, vous possédez des capacités à collecter, traiter, analyser et synthétiser une information.

Directeur Service Support – BU Cloud Computing – H/F

Dans le cadre de notre croissance, nous sommes à la recherche d’un(e) Directeur(rice) Service Support (H/F). Rattaché(e) à notre BU Cloud Computing vous managerez une équipe d’une trentaine d’administrateurs systèmes et réseaux chargés de la supervision et de la résolution d’incidents des infrastructures de nos clients.

Détail des missions :

  • Vous assurez l’organisation et le management d’une équipe de 30 techniciens supérieurs, fonctionnant en 3×8 (planification, coordination, contrôle).
  • Vous répondez de la supervision des systèmes et de leur maintien opérationnel
  • Vous garantissez la bonne résolution des incidents de niveau 1 à 3, dans le respect des SLAs
  • Vous assurez la communication et le reporting de l’activité aux clients et à votre hiérarchie
  • Vous suivez la performance globale du support au travers de tableaux de bord et reportings quantitatifs et qualitatifs
  • Vous concourez à l’amélioration continue des compétences et de l’efficience du service, au sein d’une démarche qualité
  • Vous réalisez l’arbitrage technique et participez aux spécifications techniques des systèmes, en coordination avec les autres services.
  • Vous contribuez au recrutement et à la formation des nouveaux collaborateurs
  • Automatiser les tâches d’administration et d’exploitation afin d’améliorer la productivité du système de Production.

Profil cherché

Issu(e) d’une formation Informatique, vous justifiez de 5 à 7 années d’expérience en qualité d’Ingénieur Systèmes et Réseaux ainsi que d’une expérience d’encadrement d’équipe.

Vous devez maîtriser les domaines suivants :

  • Systèmes d’exploitation Windows Server (toute version) et Linux (toute distribution)
  • Réseaux : LAN/WAN, Commutation, routage, sécurité…
  • Supervision : Nagios, Zabbix, Cacti, Icinga…
  • Connaissances génériques : Serveurs WEB, bases de données, middleware, SAN, Annuaires…

Vous bénéficiez d’expériences sur des projets de Virtualisation type VMWare et de gestion de fermes ESX importantes.

Conscient des enjeux et des responsabilités, vous possédez une excellente gestion du stress. Vous êtes rigoureux(se), méthodique, et avez un excellent relationnel.

Vous savez motiver et dynamiser une équipe, déléguer et contrôler les actions via un suivi d’indicateurs. Vous avez la capacité de dialoguer avec les différents interlocuteurs de l’organisation, avez le sens du travail en équipe et du service au client, vous avez une certaine polyvalence et savez anticiper et proposer des actions correctrices en amont.

Le poste nécessitant d’accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, le titulaire fera l’objet d’une procédure d’habilitation.

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